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La déontologie professionnelle du chiffre et du droit au service de la transmission d'entreprise
La déontologie professionnelle du chiffre et du droit au service de la transmission d'entreprise

Les erreurs à éviter lors d’une transmission d’entreprise

La transmission d’entreprise est un processus complexe qui nécessite une préparation minutieuse et une expertise pointue. Que vous souhaitiez céder votre entreprise ou en reprendre une, certaines erreurs peuvent compromettre le succès de votre projet. C’transmis vous accompagne pour éviter ces erreurs et sécuriser votre transaction.

Les erreurs à éviter côté cédant

1. Ne pas préparer son entreprise à la vente

L’une des erreurs les plus fréquentes consiste à mettre son entreprise en vente sans préparation préalable. Une préparation rigoureuse avec un bilan clair et sain est essentielle pour renforcer la confiance des acheteurs potentiels.
Les risques : Une entreprise mal préparée voit sa valeur perçue diminuer, les négociations peuvent s’éterniser et des irrégularités peuvent surgir lors des audits d’acquisition. Ces problèmes peuvent faire fuir les repreneurs sérieux et compromettre définitivement la vente.

2. Vendre sans définir la valeur réelle de son entreprise

Connaître exactement la valeur de votre entreprise est crucial pour ne pas perdre de sommes conséquentes lors de la négociation. Une surestimation peut dissuader les acheteurs potentiels, tandis qu’une sous-évaluation vous fera perdre de l’argent.
Les conséquences : Une mauvaise évaluation engendre des négociations difficiles et peut laisser l’entreprise longtemps sur le marché. Il est important de rappeler que la valeur comptable d’une entreprise ne correspond pas toujours à sa valeur sur le marché.

3. Ignorer les aspects légaux et fiscaux

La conformité fiscale et légale n’est pas une option mais une nécessité d’importance capitale pour assurer une transition en douceur. Plusieurs éléments doivent être respectés : 

  • Le droit des obligations avec le respect des clauses et garanties, 
  • Le droit d’enregistrement pour les actes de vente, 
  • La TVA, 
  • Les clauses de non-concurrence bien délimitées dans le temps et l’espace,
  • L’information préalable des salariés.

Se faire accompagner d’un expert permet de sécuriser la transaction, d’optimiser la fiscalité et d’éviter les mauvaises surprises.

4. Accepter la première offre sans négociation

Prendre le temps de négocier est judicieux et nécessaire pour assurer un prix juste et des modalités de paiement favorables. Il est essentiel de s’informer sur le marché avant la vente pour avoir une idée claire de la valeur des entreprises similaires, d’identifier plusieurs acheteurs potentiels et de comprendre les tendances du secteur.

Ne négligez pas les autres prétendants car le premier acheteur peut ne pas obtenir les financements nécessaires.

5. Sous-estimer le temps nécessaire à la vente

La transmission d’entreprise est un processus long comprenant de nombreuses étapes : évaluation, préparation, recherche d’acheteurs, négociation, audit et finalisation. Une transmission prend généralement entre 6 mois et 2 ans, il ne faut donc pas être pressé.

6. Omettre l'accompagnement professionnel

L’accompagnement d’un expert est la clé d’une transaction réussie. Vouloir tout faire seul représente une perte de temps considérable et expose à de nombreux risques.

7. Négliger l'impact sur les employés

L’incertitude liée à une vente peut être source de stress pour les salariés. Sans anticipation, un climat de méfiance peut s’installer. Il est important de mettre en place une stratégie de communication interne pour rassurer les équipes sans compromettre la confidentialité de la transaction.

Important : La loi impose d’informer vos salariés par lettre recommandée au moins 2 mois avant la vente, particulièrement ceux qui souhaitent émettre une offre de reprise.

Les erreurs à éviter côté repreneur

1. Reprendre une entreprise sans être entreprenant

Ne reprenez pas une entreprise simplement pour “créer” un emploi ou par peur de ne pas retrouver d’activité. Cette démarche nécessite une réelle détermination et une capacité à prendre des risques entrepreneuriaux.

2. Avoir un mauvais ciblage

Évitez d’être “ouvert à toute opportunité”. Prenez le temps de définir une entreprise cible précise en termes de nombre de salariés, secteur d’activité et zone géographique pour maximiser vos chances de succès. Attention toutefois à ne pas être trop restrictif au risque de vous retrouver dans une impasse.

L’évaluation doit prendre en compte plusieurs facteurs : la rareté de l’offre, les difficultés de négociation, l’avis des banquiers et les risques possibles.

Soyez prêt à faire des concessions car il est peu probable de tomber sur la société parfaite.

3. Être pressé

Reprendre une entreprise demande du temps : identifier les cibles, analyser les dossiers, rencontrer les cédants et fournisseurs. La patience est une qualité essentielle dans ce processus.

4. Ne pas être accompagné par des professionnels

Un accompagnement professionnel vous guide dans l’élaboration du projet, dispose d’un réseau et d’une méthodologie de ciblage efficace, et vous assiste dans les négociations. Cette expertise est précieuse pour éviter les pièges.

C’transmis vous accompagne pour éviter ces erreurs

Face à ces nombreux défis, C’transmis met à votre disposition une expertise complète et un accompagnement personnalisé. Que vous soyez cédant ou repreneur, nous vous aidons à éviter ces erreurs coûteuses et à mener à bien votre projet de transmission.

N’hésitez pas à nous contacter pour bénéficier de notre expérience et sécuriser votre transaction dans les meilleures conditions.

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